4月1日，数字信息技术系在含光校区召开2013级综合能力考核安排会，动漫设计与制作教研室、数字媒体艺术设计教研室、计算机信息管理教研室、电子商务教研室全体教师及2013级辅导员与2013级170余名学生参加，会议由数字信息技术系主任助理庄绪强主持。

会上，辅导员张悦对就业注意事项进行了强调和说明。她建议毕业生应随时关注系网站、QQ群、微信群等，及时掌握就业信息，抓住就业机会，及早就业，并建议学生随时关注“西部计划”，认真准备。她要求所有学生须妥善保管就业协议，严格按照要求填写，完成后第一时间交回班主任处。在就业过程中遇到问题和困难时，要及时联系辅导员、班主任。会议指出，每个学生要与指导教师定期沟通3次以上，教研室要加强监督管理，系教学领导小组进行随机抽查。

综合能力考核是高职人才培养方案中的一个重要组成部分，是对高职学生的职业技能、职业素养、自学能力、创造能力的综合训练。本次综合能力考核工作会是数字信息技术系综合能力考核其中一个环节，其他环节包含：指导教师确定综合能力考核题目、教研室审核、师生双向选择，确定综合能力考核题目，由指导教师向学生下达任务等。

通过会议安排，同学们明确了综合能力考核基本任务及考核过程，充分认识综合能力考核的严肃性，为进一步提高我系学生综合素质起到了良好的推进作用。（数字信息技术系供稿）